Ahorro

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Ahorro Voluntario

1. El asociado podrá ahorrar mensualmente un mínimo veinticinco mil pesos mensuales, ($25.000), no podrá ser superar al cincuenta por ciento (50%) del salario básico mensual.
2. Una vez iniciado el ahorro el asociado podrá aumentar o disminuir la cuota cada tres (3) meses.
3. La rentabilidad que se garantiza mensualmente, es acorde a los saldos que tenga.
4. Este ahorro no aumenta cupo en otras líneas de crédito ni genera base de contribución por parte de la compañía.
5. Se pueden hacer retiros parciales o totales, a partir de seis (6) meses.

Condiciones:

Una vez iniciado el ahorro el asociado podrá aumentar o disminuir la cuota cada tres (3) meses.
La rentabilidad que se garantiza mensualmente, es acorde a los saldos que tenga.
Este ahorro no aumenta cupo en otras líneas de crédito ni genera base de contribución por parte de la compañía.
Se pueden hacer retiros parciales o totales, a partir de seis (6) meses.

La captación del ahorro voluntario solamente se hará a través de los descuentos que reporta SECREDITOS en las nóminas, a las diferentes compañías vinculadas.

De acuerdo al artículo 35° de los Estatutos, sin perjuicio de los aportes que debe efectuar el asociado, éste podrá hacer otro tipo de depósito de ahorro voluntario, con la finalidad de ofrecer al asociado una opción de ahorro adicional, a su aporte ordinario con el fondo. Sobre el saldo del ahorro voluntario se garantiza una tasa de interés mensual del D.T.F promedio + un (1) punto, que se deposita en cada cuenta de ahorro, además de poder cruzar dicho ahorro con créditos actuales.